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目 的 |
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経験者教頭に対して，学校運営上の諸問題についての研修を実施し，教頭としての学校経営・管理能力の向上を図ります。 |
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期 日 |
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令和５年６月１日（木）
※ オンデマンド研修の視聴期間：令和５年５月25日（木）～令和５年６月８日（木） |
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参加者 |
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(1) 小学校，中学校，義務教育学校の経験４年目の教頭 |
| (2) 高等学校，特別支援学校の経験３年目の教頭 |
| (3) 該当年度に受講できなかった教頭 |
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研修内容【令和５年度予定】 |
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| ６月１日（木） |
【講話】教育次長 |
| 【講義】教職員課長 |
| 【講義及び演習】教職員課職員係 |
| 【講義】義務教育課長 |
| 【講義】高校教育課長 |
| 【演習・情報交換】義務教育課指導主事 |
| 【演習・情報交換】高校教育課高校教育係 |
| 【研究協議】「人事評価」 |
| 【講義及び演習】「学校組織マネジメント」 |
| 【講義】人事管理監 |
オンデマンド研修
５月25日（木）～
６月８日（木）
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【講義】教職員課職員係 |
| 【講義】人権同和教育課長 |
| 【講義】特別支援教育課長 |
| 【講義】生徒指導監 |
| 【講義】男女共同参画室長 くらし安全対策監 |
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| ６ |
成果が期待できる「求められる資質」 |
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ア 管理職として
必要な素養 |
イ 学校経営・
学校運営 |
ウ 組織づくり・
職員育成 |
エ 外部との関係づくり |
| a，b，c，d，e |
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