公開日 2026年04月22日
学校教育目標
児童生徒一人一人の特性等に応じた教育を行い、よさや可能性を伸ばし、将来の自立と社会参加に向けての力を身に付け、心豊かにたくましく生きる人間を育成する。
校訓「明るく、強く、豊かに」
「明るく、強く、豊かに」
学校経営方針
1 教育公務員として使命を自覚し、資質の向上に努めるとともに、お互いの人権を尊重し、相互の信頼・協力により、教育目標の達成
を図る。
2 生命と人権を尊重し、健康で安心・安全に学べる環境作りに努める。
3 児童生徒のよさや可能性を伸ばし、一人一人の教育的ニーズに応じた教育を行う。
4 新学習指導要領における育成を目指す資質・能力が示す三つの柱を踏まえ、持続可能な社会の実現のために児童生徒一人一人の自己
有用感の醸成につながる教育課程を編成する。
5 家庭や地域、関係機関と連携して指導・支援の共有化を図ることを通して、児童生徒の教育的効果の向上を目指す。
6 インクルーシブ教育の推進に向けて、大島地区唯一の特別支援学校としてセンター的機能を充実させ、特別支援教育の理念の浸透と
本校教育活動の理解・啓発を推進する。
目指す学校の姿
〇 安心・安全で楽しく生き生きと学び、過ごせる学校
〇 よさや可能性を伸ばし、力を精一杯発揮できる学校
〇 保護者・地域と力を合わせた元気のある学校
目指す子どもの姿
〇 将来の自立をめざし、学習や生活に活用できる力を身に付けている児童生徒(知識・技能)
〇 よさや可能性を伸ばしながら、自分を存分に発揮している児童生徒(思考力・判断力・表現力等)
〇 人や物、環境と関わり、積極的に社会に参加する児童生徒(学びに向かう力・人間性)
目指す教師の姿
〇 人権感覚をもち、児童生徒に寄り添い共感的な関係を築こうとする教師
〇 資質や専門性の向上のために自己研鑽を続ける教師
〇 明るく前向きで、和を大事にし、教育公務員としての職責を果たし、信頼される教師
重点取組事項
1 人権尊重と働きやすい環境づくり
2 安心・安全で学びやすく健康的な教育環境の整備・充実
3 児童生徒の能力や特性等を踏まえた適切な教育の追究
4 社会のニーズや進路を見据えた教育課程・教育活動の充実
5 関係機関・家庭等との連携強化による教育効果の向上
6 特別支援教育のセンター的機能の充実
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